PROGRAMA DE DINAMIZACIÓN DEL CAMBIO

¿Te ha sucedido como Directivo,

Director de Hotel o CEO que…?

Los proyectos se eternizan o paralizan

Los resultados son peores de los esperados

Hay poca implicación de los equipos

La competencia es más rápida

APLICA EFICAZMENTE ESTRATEGIAS DE INNOVACIÓN

Los cambios continuos y la rapidez de los mercados hace que las organizaciones deban apostar por nuevas estrategias donde la innovación tiene un papel fundamental.

No hablamos sólo de tecnología sino de cualquier proceso que se dé en la empresa y que represente un retorno de la inversión en los resultados de los diferentes departamentos o áreas.

  • Cambian las tendencias de consumo
  • Se requiere de una mayor sostenibilidad
  • La digitalización está más presente que nunca

Es difícil ser consciente de que tienes que cambiar la estrategia. Otras veces, lo tienes claro pero no sabes por dónde empezar. Y otras, te lanzas a la aventura pero sin hacerlo de la forma más eficaz ni teniendo en cuenta todos los factores y los resultados no son los que esperabas.

Sea como sea, las organizaciones no pueden quedarse atrás. La competencia innova y eso significa que otras empresas conseguirán mejores resultados que yo o, lo que es peor, me quedaré atrás y perderé mis clientes o parte de ellos.

Apuesta por un programa que te ayude a dinamizar el cambio

“Llevamos tiempo trabajando en este proyecto que no acaba de arrancar y acabo de descubrir que la competencia se me está adelantando”

– Empresa –

“Mi equipo no está apostando por el proyecto. No les motiva. Y los resultados no salen”

– Directivo –

“La estrategia es buena, el plan está bien definido, pero los obstáculos internos y externos hacen que no funcione como debería.”

– C.E.O. –

Somos conscientes de que cada empresa requiere algo diferente y por eso nos adaptamos a lo que tú necesitas. A tu empresa, a tu área, a tu equipo.

Lo hacemos facilitándote:

3 paquetes del Programa de Dinamización

ESENCIAL

Para empresas que inician un proceso de innovación

 

  • Definición de objetivos
  • Análisis de equipo y estructura
  • Diagnóstico
  • Diseño estrategia de dinamización
  • Plan de comunicación interna para el cambio
  • Sesiones formativas, participativas e implicativas

 

 

 

 



				

PREMIUM

Para empresas con previa experiencia que quieren mejorar su efectividad

 

  • Definición de objetivos
  • Análisis de equipo y estructura
  • Diagnóstico
  • Diseño estrategia de dinamización
  • Plan de comunicación anual interno para el cambio
  • Sesiones formativas, participativas e implicativas
  • Coaching facilitador
  • Programa formativo de Outplacement

 

 

ADVANTAGE

Para empresas con plantillas complicadas y/o poco motivadas

 

  • Definición de objetivos
  • Análisis de equipo y estructura
  • Diagnóstico
  • Diseño estrategia de dinamización
  • Plan de comunicación anual interno para el cambio
  • Sesiones formativas, participativas e implicativas
  • Coaching facilitador
  • Programa formativo de Outplacement
  • Programa Outplacement avanzado anual

 

EQUIPO

Con experiencia en el sector turístico y con visiones complementarias ponemos a tu disposición todo el know-how y herramientas para dinamizar el cambio en tu área y empresa. 
Consultora turística con formación y experiencia en alta dirección en el sector turístico
Consultora turística con formación y experiencia en alta dirección en el sector turístico
Consultora en recursos humanos y coach de directivos en el sector turístico

Contáctanos y te explicaremos todo el proceso y condiciones

sin ningún tipo de compromiso.